第229章 步子迈太大,有点扯淡了!
作者:天蓬下饭   重生看到机缘后,送未婚妻上热搜最新章节     
    “你知道个屁啊!”周凡笑着摇头。
    三井寿子也跟着笑的跟一朵菊花一样:
    “我有些愚笨,为了避免误了你的事情,还请老板明说。”
    “机械重工,造船,造车,化工,半导体,医疗设备,办公设备,核发电,飞机制造等核心技术我都很感兴趣。”
    “老板,我有一个不成熟的想法。”
    “你说。”
    “要让你朋友进入公司,也不可能短时间内接触到这些核心技术。
    与其这样,不如我直接将这些核心技术分别拷贝一份就是了。”
    “你以什么名义呢?傻瓜,你哪怕是三井家族的族长,也总要一个理由来做这些事情啊!
    你这直接搬电脑的做法倒是省事了,但总会有人反对的。
    再说了,你又不懂,你怎么知道你拷贝的东西是完整的正确的。”
    三井寿子一脸懵逼。
    是啊,我不懂这些玩意儿。
    总不能直接去找下属要吧!
    这样一来岂不是目的太明显了。
    “不过,你这个主意确实有点意思,也有一定的操作空间。”
    周凡给自己倒了一杯酒喝一口之后缓缓道:
    “你可以这样,三井家族所掌控的企业不是有一个二木会吗?
    里面的人都是经理级别的,你就召集他们开会。
    告诉他们,三井家族族人的大量死亡,现在还找不到原因,为了集团公司利益和对核心技术安全考虑,需要每个企业都将核心的技术拿出来,拷贝一份,然后存入银行的保险柜,以防万一。
    这样以来你就可以很轻松的掌控这些资料不是。”
    啪!
    三井寿子用力拍了一下手。
    “我擦,你特么想吓死老子啊!”周凡被这货突如其来的拍手吓了一跳咒骂道。
    “对不起,对不起老板,我刚才只是听了你的话,觉得太好了,情不自禁的拍手。”
    “你就这样去做好了,至于清理那些不听话的管理层,以及我安排一些朋友进去学习和管理,你也多用心。”
    “明白,我一定会让他们感受到什么是来自朋友的热情。”
    “热情有个屁用。”周凡赶紧阻止道:
    “你别给我整那些有的没的资本主义那一套,一些是上了年纪的,你别给我整没了,你就照顾他们好好学习研究就行,其他的什么东京的夜生活你可别给我整这些玩意儿。”
    “男人至死是少年,偶尔放松一下没问题的。”三井寿子真的很想表现一下来自朋友的热情。
    “你可别。”周凡想到了一种可怕的事情。
    周凡心中记下,一定要跟夏涛他们约法三章才行。
    人心,最经不起考验的就是玩意儿。
    一旦思想滑坡,花花世界会让人会疯狂的。
    要知道,特么的人类繁衍的教学视频就是来自于小日子,到了那个地方谁不想去抗~日,体验一下酥香软糯的亚麻蝶。
    看到周凡坚决制止,三井寿子也没有继续坚持。
    “你现在主要任务就是把家族旗下的企业梳理好,大量提拔你的人。
    其中最重要要的就是银行金融业务,这个一定要牢牢抓在自己手里。
    无论是欧美还是你们小日子,财团的最核心资产之一一定是银行,明白吗?”
    “大佬啊,你让我讲女人我能讲一天一夜,你要让我讲什么银行金融,最多三分钟。
    真的不太明白啊!也不太懂。”
    三井寿子一脸生无可恋的样子看的周凡想揍死他。
    “你不懂可以花钱请懂得人,然后我在安排人去监督和审核他们。”
    周凡有些头疼,现在终于体会到了步子迈得太大扯到蛋的感觉了。
    他起步就直接起飞,根本没有时间去积累和储备人才,现在是人到用时方恨少。
    周凡闭目沉思。
    无论是单位也好,企业也罢,那些管理层最怕的是什么呢?
    当然是查账!
    最直接,也最有震慑力。
    像三井寿子这样不学无术的家伙,哪怕三井家族的人都死光光了,哪怕他坐上了家族族长之位,你没人用,光杆司令,一样很容易被架空。
    之前他们家族那么多的安插在各个企业内部进行统筹管理的族人一下子消失了,出现了权力真空,周凡真担心被人摘了桃子。
    现在唯一能快速稳定三井系企业稳定的方法就是内部火速提升,毕竟小日子企业的特色之一就是论资排辈。
    你哪怕能力飞起,不好意思,想晋升,需要等,需要熬。
    那些老家伙们那个不是玩弄人心的高手,他们不退休之前一定会想方设法的压着你。
    因此,三井寿子想要真正的掌控家族企业,就需要组建一个以他为核心的利益共同体。
    想明白这些,周凡开口道:
    “你今晚就回去,我会安排一个人当你的贴身秘书。
    你从明天开始需要做三件事:
    第一,聘请你们小日子最好的审计公司,开始,从大到小,从银行到实业进行一次全方面的财务审计。
    发现问题,不要犹豫,立刻解决问题背后的人。
    你需要以此来震慑有些不安分的家伙,以及组建你自己的班底。
    对于老老实实离开的,不要苛刻,大方一点,该给的待遇优厚一些,让人看到你的仁爱。
    当然了,对于那些不肯配合,胡搅蛮缠的家伙,你就动用公司的法务部门将他摁死在牢里,也好让人看看,你的铁腕手段。
    第二点,既然有人退,那就要有人上位,提拔新人上位的时候,一定要找专业公司做个背调。
    你需要的不是能力最强悍的,需要的是能力可以,但是最忠心的,来帮你度过最初的时期。
    你先最需要的是你的声音能够相出现在公司,并且有人愿意将你的声音传递下去,你的命令能够在公司执行,而这些都需要公司有属于你的支持者。
    第三点,提拔起来的人,一定要做背调,你要掌握他们的秘密,好控制他们。
    提拔他们的时候,你一定要一个个免谈,就一句话,我能让你们上位,就能够让你们滚蛋,听话,听话,还特么的是听话。”
    就在周凡教导三井寿子这个不成器的家伙的时候,外面凄惨喊叫的声音停了下来,韩在伊笑嘻嘻的站在门口说道:
    “欧巴,不用这么麻烦的,我有东西可以掌控你所需要掌控的人,每月一次解药,不听话,就不给吃,一次,就能让他们从狼变成乖巧听话的羊。”