第311章 主动接过培训主导权
作者:宅猪霞   贫困乡变第一镇,我政绩藏不住了最新章节     
    整个班顿时安静下来。
    好家伙,才开学的第二天,这已经是李青山第二次被班主任单独喊出去了。
    李青山拍了拍刘家仁的肩头,笑呵呵的说道:
    “回来咱们再聊!”
    “珍惜这难得的最后疯狂的日子吧,很快你就没有这样的时间去打游戏了。”
    刘家仁被他说的不明所以,怔怔问道:
    “什么意思?难道这游戏要倒闭了?不会啊,现在它可是全国最火的游戏,据说那个盛大公司赚老鼻子钱了。
    只要能成功上市,他的老板陈乔天马上就要成为新的全国首富了!”
    李青山哈哈一笑,也不多做解释,跟着刘国良就走了。
    他前脚刚走,就有人忿忿不平起来。
    吴良重重哼了一声。
    “哼!仗着自己的关系,这么明目张胆的开小灶,太嚣张了!”
    顿时就有人附和起来。
    “就是,不就是副厅级吗?我表舅前妻的表嫂的邻居,还是正厅级呢。你看我嚣张了吗?我多低调!”
    刘家仁当时就不乐意了。
    “你叫吴天是吧?有本事在李青山面前说啊,在背后说别人坏话算什么?
    再说了,你表舅前妻的表嫂的邻居跟你有什么关系,不会你表舅就是因为这个邻居才离婚的吧?”
    吴天脸色一白,不过他也知道刘家仁不好惹,当即冷哼一声,也不敢反驳。
    吴良却还是不怕刘家仁,嘿嘿笑道:
    “刘家仁,我知道你跟李青山是亲戚,看不惯了是吧?老子当面也敢说他,他能拿我怎么样?”
    刘家仁瞥了他一眼,冷笑道:
    “行啊,我等着,等下他回来,谁不当面说谁不是娘养的!”
    吴良懒得再跟刘家仁废话。
    刘家虽说比不了他们吴家,但也不会怕他,这样斗嘴下去也没意义。
    另外一边。
    李青山跟着刘国良走进教导主任办公室,就发现里面已经坐满了人。
    史可进、党校教导主任、四个班的班主任和一些任课老师等等。
    见到李青山进来,史可进笑着站起来打招呼:
    “青山,来我这边坐。”
    刚刚其他老史进来的时候,史可进点点头就算是打招呼了。
    没想到李青山进来,他竟会主动站起来,先开口打招呼。
    众人看向李青山的眼光更加不同了。
    李青山也不拘束,笑呵呵的给众人问好之后,很自然的在史可进身边坐下。
    这里面,教师们和教导主任都是有编制的。
    不过,要是算起来,教导主任也是副省级的级别,和史可进平级。
    至于校长,那就不好说了。
    教师们没有严格意义上的级别,若想要走仕途,那就看自己的造化了。
    史可进见人都到齐了,这才笑呵呵的拿出他从部长那边接过来的文件,摊在桌子上。
    “这是我们部里最新的党校培训方案,大家一起来研究研究,看看怎么搞下去。”
    众人一听这话,顿时便来了精神。
    这种处级培训班搞了几届了,当初的时候,课程安排和培训方案都是他们这些老师和部里的领导一点点研究制定出来的。
    他们对能参加这个过程都与有荣焉。
    现在,部里又有了新的方案,那自己可要把握住了。
    党校就是各个干部学习进步的摇篮,能参与到这种新方案的讨论,大家都觉得责任重大。
    李青山瞟了一眼,立刻就明白了。
    这是自己的老丈人赵部长,根据自己跟他讲的东西,整理出来的一份培训流程表。
    看来,自己这位老丈人,昨晚上一定没怎么睡,一晚上竟能写出这么多东西出来。
    史可进也不避讳,毕竟这里很多人是知道李青山身份的。
    “青山,你是江北省的高级人才,而且姚省长亲口说了,你曾经主持过这样的培训。你来说说吧。”
    李青山笑了笑,当仁不让的接过话题。
    “那我就不自量力,随便说说了。
    如果哪里说得不对,各位老师还有史部长你们还请多多指教。”
    史可进笑道:
    “没事,你尽管说。”
    李青山说道:
    “根据我在江北省委党校的培训过程,我认为这样的培训才能真正激发大家的冲劲,才能改变过去办事效率低下的毛病,才能让参加培训的人真正掌握到学以致用的知识!”
    李青山的话音刚落,众人全都一脸惊讶的看着他。
    他的几句话就把这种培训的基调定的太高了。
    而且,这也不符合官场之中一般的做法。
    大家说话做事,总会给自己留一些余地的,哪有李青山这样,上来就把自己架在火上烤的?
    李青山却实不以为意,这就是他一贯的作风。
    要么不做,要做就不要畏手畏脚的。
    既然决定把这件事透露给赵景知道,李青山就是想通过这次的培训,起码把这一百来人的思想观念给纠正过来。
    新世纪已经来临,国家已经加入wto,要与全世界的所有经济体一起竞争全球市场。
    这样的大背景之下,正需要这群年轻的干部们快速适应时代的发展,把国家推上更加崭新的高度!
    在这其中,如果自己能出一份力,能让这个进程更快一点,或者少走一些弯路。
    对于李青山来说,自己多辛苦一点又有什么?
    李青山开始细致的讲解起来。
    从相互熟悉的破冰之旅到小组配合的共创环节,从奖励和惩罚,从考核和淘汰,等等等等,事无巨细的从头到尾全部说了一遍。
    一开始,大家对这个新方案还是持有保留意见的,随着李青山的讲解,众人开始慢慢的把自己带入其中,很快就发现这个比他们之前的方法要激进得多,同时,效率也高得多!
    李青山花了差不多一个小时左右的时间,细细地讲了一遍。
    之后他就停了下来,喝了口水,静静等待众人回过神来。
    肯定有人会提出异议,李青山还要为众人解惑。
    关于这些,李青山在江北省那边,已经经历过,所以心里也有底。
    这个培训毕竟比较激进,想要实施下去,肯定要得到上至教导主任,下至各位班主任的大力支持。