第一百三十二章 工程队
作者:桔柚鱼乐   七零小甜妻,糙汉哥哥低声哄最新章节     
    戴思思走之前把项目工程队的事交给了崔雪。
    本以为会比较难找齐人,直到她把消息发出去后,看到络绎不绝的工人来报名的时候,她都有些反应不过来。
    “还不是你那天的那番话,这些工人最关心的还是钱到不到手,你直接把钱都补给他们了,他们怎么可能会不投靠你。”胡灵整理着手上的资料,给她解惑。
    那天崔雪霸气让财务补上被卷走的那一半工资,来闹事的工人开始还不相信的,只以为她在说大话。
    等真的有公司财务的人来核算发钱了,才一个个的对崔雪感激涕零。
    可惜崔雪那之后忙得焦头烂额的,根本没时间关注那些工人最后怎么样,只知道把人安抚下去了,就行了。
    到现在她才知道后续。
    那了钱的工人变相被踢出了项目,工头又跑了,他们本身就没什么学历,也没别的手艺。
    大多都是跟着工头做事,虽然手上刚得了钱,但是总不能拿着这点坐吃山空不是?
    所以很多人反应过来后都很焦虑,时不时还有几个胆子大的蹲在公司门口,想毛遂自荐回到项目去。
    想法是好的,不过想见到领导可不是那么容易的事,倒是也让他们等到了机会。
    招工程队的消息一出来,第一批得消息的就是那些蹲门口的工人了。
    他们回去一琢磨,大家都算是熟手,虽然没了工头,但是一起也算一个小队伍,就一个拉着一个去公司报名了。
    结果去了一看,不止他们,还有不少别的散工也去了。
    戴家公司的工程队跟外边包工头手底下的可不一样,条件规矩束缚比较多,当然工资也相对稳定得多。
    就单是冲着这个工资稳定的,很多人都乐意去。
    崔雪让人事整理报名表,择优排列出名单来,她要跟谭靖宇商量过再决定录取那些人。
    报名的人多,人事工作量不小,崔雪也不催着要,给了两天的时间。
    晚上回家,习惯跟梁宗山说一下工作上的事,他听到崔雪说公司要组建工程队的时候,吃饭的动作顿了一下。
    “你们这个工程队,有晋升机制吗?”
    难得他会开口问她的工作,崔雪也愣了一下,抬眼看他。
    “有是有,但是过程可能不那么容易。”
    随着社会的发展,未来大学生会越来越多,工地也不可能一直像现在这样龙蛇混杂。
    至少戴家达到一定高度后,肯定会更规范化管理。
    这样的话,工程队晋升上去,要付出的努力就比别人多得多,也更加辛苦。
    闻言梁宗山思索了一番,到底没有再开口。
    “怎么了?你突然问这个?”崔雪有些奇怪的看着他。
    斟酌了一下,他才说原因。
    每年部队会退伍出去一部分人,但是转业有要求,不少人达不到转业的要求,就只能回家待业或者再另找工作。
    好的工作都比较难抢到,一个萝卜一个坑,不是靠学历就是考关系。
    很多早早入伍的人学历和关系都没有,退伍后只能回家种地,生活都成问题。
    梁宗山手底下走走留留不少人,这件事也一直压在他心里。
    有机会他都会帮打听一下,至少能让他们有一份养活自己的工作。
    崔雪还以为是什么事呢,原来是这个。
    不过让这些人进工程队多少有些屈才,她一时也有些拿不定主意。
    “工程队我能说得上话,要是他们愿意去的话,倒是可以试一试。”犹豫了一下,还是松了口。
    “说来我还有一个想法,很早以前就有了,但是想要做起来,需要不少人,而且也很辛苦,不知道他们愿意跟着我干吗?”
    突然想起来需要人的工作并不一定就是工地,她之前想做物流的想法,因为找不到合适的人就一直搁置着。
    现在梁宗山说他手底下每年退伍的人数不少,那她是不是能把这些人招到手里,做物流这一块。
    不过也像她说的,做物流很辛苦,不知道他们愿不愿意。
    把自己的想法简单跟梁宗山解释了一下,具体还要他跟手底下的人说明了之后,看个人意愿。
    “这样吧,我过两天做好方案,抽个时间给他们讲解一下?”
    这可不是说做就做的,该写的方案还是要写。
    崔雪也不想随随便便就搞一个四不像出来,要做就做长远的。
    公司人事在整理工人的资料,公司那边暂时没崔雪的事,她就窝在外贸这边写方案。
    其实物流跟她现在的外贸没什么差别,只不过一个对外一个对内。
    对外还要更复杂些,也克服了不少困难做出了现在的成绩。
    对内负责过来,再结合实际做出一些调整就会好很多。
    方案做好的时候,胡灵也将人事整理好的资料拿来给崔雪了。
    两人去找了谭靖宇,把上百号工人的资料都看过并且研究了一下,列出了一部分录取的名单。
    “先拟定这些人吧,我那里还有些人不确定,过后再考虑会不会二次招聘吧。”崔雪把名单给胡灵。
    然后跟谭靖宇说了一下梁宗山跟她说过的事,谭靖宇闻言,沉默了一会儿才同意等一等。
    “其实可以专门做一个他们的工程队。”谭靖宇突然来了这么一句。
    部队出身的,体力脑力都比外面的工人要好得多。
    而且公司给这些退伍的军人提供工作,其实对企业来说,是一种优势。
    谭靖宇自然不会拒绝,他甚至很快分析了其中的利弊,想出了更好的方案。
    把这些特殊的人归为一个队,让他们的人管理他们,军事化管理,这样的工程队会比其他的更放心。
    至于晋升这一块,公司还可以集体给他们培训,增加他们对建筑和项目的知识,利用这些知识让公司的项目更快更好的建设好。
    崔雪听了皱起眉头,“可是这样投资会很大。”
    集体培训可不是说说就能完成的,其中需要的时间和金钱,都是不可预估的。
    “但是回报也是巨大的不是吗?”谭靖宇气定神闲的对她笑了下。