第30章 破局
作者:亭下听雨看剑   手把手教你做公司最新章节     
    世上布局千万种。每种局势并不是对自己有利的,而有些局势会对自己造成伤害。所以有布局之道,就必有破局之道。不合适的局面,破了,自己再布局,形成对自己有利的形势。是每个人的必修课。不如意之事,十有八九。所以破局是把自己从低谷期崛起的最快方式之一。
    上篇讲了如何布局。从人的安排,到办事地址的设定,以及各种细节的配合。那么面对不利于自己的形态如何下手,最快破开僵局。
    小李和小王同进公司,刚过实习期。于是公司有一个稍微大点的项目,需要一个能力足够,办事靠谱的领导者来处理。当然工资也非常乐观。还有提成。而小李和小王都对项目有足够的能力处理。而项目的领导者只需要1个,所以竞争就成了必然的事情。小李是谋道高手。所以很快就布了局,想争取到项目,毕竟收益高。小李先是给同事送礼。问项目情况。做跟进,然后又私下拉拢老板的左右手,私下请人家吃饭,送了点钱。意思是希望能帮忙争取下,拿下项目后,一定会给回扣。也希望安排下,进老板的办公室谈下项目的事情。然后树立一个形象。借此提升职位和工资。小李的一切功夫都做到位了,布局也是成功。如何破解局面。使局面对自己有利。出招方式一样必然让人觉得自己是个没水平的人,一样的招式,只会让人觉得厌烦,毫无创意。破局分无数种,当你能力足够强大的时候用最硬的方式破局,若你能力还不够,可以旁敲侧击。
    你的能力只要足够强大,可以用硬性方式破局。私下把项目的情况弄清楚。然后做好自己的设计方案,以及方案的细节,你对项目的个人看法,拿下客户的方案,成本,利润。既然是硬性方式破局。那就找个时间进老板的办公室,用你的自信,以及你的能力来全面的解说你的方案,为什么老板要用你来处理项目,你能给几种方案,最短几天完成。以及你做后会给公司带来多少利润。所有的老板都关心一个核心点就是利润。只要你的硬性优势足够大。你的方案带来的利润比别人的大那你赢的可能性非常大。而通过合理的销售技巧和演说技巧,老板肯定会同意你的方案。
    若你的能力不够强大,就用柔性方式破局。老板的身边人肯定不止1个,你要找对老板有重要作用的人,私下约人家出来吃个饭。为什么要这么做,理由简单,任何地方都有竞争,老板的左右手必然不会只有1个,所以就会存在表现自己,以及利益。毕竟上班都是为了利益。小李找人,你也可以找人。任何一单生意的成交都必然是利益的交换。首先你需要表示自己的诚意,给人家多少回扣,可以适当吃点亏,为了下次交易。然后安排也需要遵守布局之道。最重要的是,你要让人家信任你,放心的把项目给你。你需要有足够深的策划。你的方案能够获得人家的认可,人家才会给老板说清楚。不论是你的设计,还是细节处理。有了亮眼的方案,再加上私下送的礼。以及可以动心的回扣,哪怕你的能力稍微差一点,也不会有什么影响。做好后续的跟进任务。以布局对布局,以你的优势去战人家的方案。你可以拿到项目。