第28章 与胡主任探讨调研
作者:枫林汐颜   重生之退伍从政最新章节     
    早上6点半,张兵准时下来。
    “市长,早!”宋江热情打招呼,同时帮汽车门拉开。
    宋江,作为市长的助手,举止代表了市政府的形象,他的行为体现了一种尊重和礼节。热情地向市长打招呼,并帮他拉开汽车门,这是一种表达尊重的方式,也是一种官方的礼节。
    “下次不用那么多礼节,我自己上车就完了。”
    张兵的话透露出对于这种过于正式的礼节的看法。
    有的领导还是很在乎所谓的“面子”,宋江也处于摸索阶段,毕竟礼节不能失,做没做与不做就是两个完全不同的概念。
    张兵笑了笑说:“不用那么做作,我们俩相识也很长时间。你什么时候看我是那种官僚主义的?随意一点,市长也是人啊。”
    宋江彻底放下心来,其实他知道市长的性格还不错,比较随和!但毕竟官位在这里,该应有的尊重还是要有的。
    宋江和市长两人一路有说有笑,准时在7:30之前到达市政府。
    办公室主任胡小军在楼下等着他们,昨晚宋江跟他通过电话,确定了市长的行程和今天早上到达的时间。
    胡小军一大清早就在这等着,以保障一切顺利进行。
    市长跟着胡小军去了食堂,宋江则把车停好,接着去食堂吃早饭。
    8点整,张兵准时出现在电梯口,宋江跟着市长一起进了办公室。
    “市长,还是按计划今天下去调研?”宋江问。
    张兵稍作思索说:“小江,有点变化,昨天晚上来了个紧急文件,需要处理一下。另外,地区供销社主任吴忠明要来汇报工作,上午出不去。如果没有变化,调研就放在下午。”
    “好的,市长!”宋江回应道。
    从市长办公室退出来后,宋江没有立刻去胡小军办公室,而是回到了自己的办公室。
    宋江在思考一件事情,总觉得吴忠明这个名字有些耳熟。翻看了上个星期的登记记录,确认了上个星期吴忠明已经来过。
    又来汇报什么工作?而且市长居然把上午的工作都推掉了,专门听从他的汇报。难道这里面有什么猫腻?
    宋江没有想通,但不想过多纠结,于是立刻前往胡小军办公室,请示下乡调研的事宜。
    自从上个星期与市长确认后,宋江已经向胡小军汇报过此事,胡主任也非常重视,各方面准备工作已经就绪。
    “主任,市长那边有变动,下午去调研,上午市长需要处理紧急文件。”宋江向胡主任汇报。
    “嗯,这是很正常的,市长工作繁忙,只要把握大方向,我们去落实就可以了。”胡主任点了点头说道。
    宋江对此事毫无经验,根本无从下手,只是觉得调研就是下去走走看看,了解一下民间的疾苦。
    于是向胡主任请教:“主任,我学习了一些文件,这个调研具体的大方向我们怎么安排?需要什么部门陪同?”
    胡主任满意地点点头:“还不错,看来你没有疏忽学习。”
    现在的调研,基本上就是下乡看看,比不了后世调研的种类会多一点。主要是:
    现场访问、电话调查、拦截访问、网上调查或邮寄问卷等,以收集和分析受访者对于特定话题的态度和意见,从而为未来的投资或发展战略提供数据支持和决策依据。
    宋江挠了挠头,有些不好意思地回答道:“在胡主任的悉心指导下,我逐步掌握了一些办公室业务和秘书的职责。我感觉自己还有很多需要学习的地方。”
    “宋江,你谦虚了。”
    胡主任微笑着看着他,眼中满是赞许,“工作就是一个相互学习、相互帮助的过程。能有这样的觉悟,未来一定大有可为。”
    胡主任看着宋江,意味深长地点了点头:“调研并不复杂,主要是了解各地的工作情况,落实上级指示的情况,以及存在的问题和意见。我们要通过调研,全面了解宁乡市的情况,为领导决策提供参考。”
    宋江知道这次调研很重要,这是领导上任以来第一次出去调研,当然想看到好的光景,如果领导第1次出去调研,就掉链子!那你在领导心中的印象就大打折扣。
    调研这里面也是一个很大的学问。而办公室这一块,主要就是跟着领导的节奏走,替领导分忧!领导只要把握大方向就可以了。
    宋江认真听着,不时提出自己的疑问。胡主任耐心地解答,并给予他一些建议和指导。宋江听得津津有味,心中对即将展开的调研充满了期待。
    “关于调研的范围?”
    宋江思考片刻后问道:“我们是需要对每个县市区进行调研,还是选择部分地区进行调研?”
    “这个问题很关键。”
    胡主任赞赏地看着宋江:“我们需要全面了解宁乡市的情况,但时间和资源有限,所以需要进行选择。我们可以选择一些具有代表性的地区进行调研,以点带面,全面了解宁乡市的情况。”
    调研的意义就是:1. 了解实际情况,2. 指导决策,3. 发现问题,4. 提高竞争力,5. 促进沟通。
    宋江开口说:“那我们是不是可以选三个点?”
    调研是一个探索和了解的过程,它不仅仅是为了获得数据或信息,更是为了深入理解实际情况,发现潜在的问题,并为决策提供有力的依据。
    宋江提出的选取发展较好、中等和落后的县市区的观点,正是突显了调研的这一核心意义。
    因为这三种各有各的特点,能让领导看出其中的好坏,是什么原因发展这么好?有什么特点?不好的县市区为什么没发展起来?是局部原因还是条件因素?所以说这里面是个大学问。
    胡主任强调了调研的重要性,认为通过调研可以了解不同地区的发展特点和结构特点,发展好的地区是因为什么原因?
    是哪方面发展的好,同时也可以发现发展不好的地区的问题所在,是领导问题还是其他因素限制?
    这样可以为领导提供全面的信息,帮助领导做出更好的决策。